民生至上 实事办好——港口区人力资源和社会保障工作成效显著
□ 防城港日报全媒体记者 李映武
城镇新增就业、城镇失业人员再就业、就业困难人员再就业、农村劳动力转移就业新增分别完成全年指标任务的101%、215.2%、617.5%、170.5%……今年,港口区人力资源和社会保障工作又交上一份高质量答卷。
2021年,该区积极落实就业政策,强化各项社会保障,努力构建和谐劳动关系,大力推进人才人事管理,推动全区人力资源和社会保障工作措施有力落实,人力资源和社会保障工作取得显著成效。
学党史强思想,办实事工作深入人心。港口区积极开展“感党恩 跟党走”党史学习教育,把党史学习教育成果转化到“我为群众办实事”具体成效上来。深入开展“我为群众改作风”“我为群众解矛盾”“我为群众送岗位”“我为群众送政策”“我为群众送保障”“我为企业减负”等为民办实事活动,共开展社保政策宣传活动8次,现场招聘会8场次,走访扶贫工场、扶贫车间共21家,有效解决群众对人社政策了解碎片化的问题,真正让群众和企业获得了实惠,感受到建党百年的伟大成就,增强了群众的获得感、幸福感和满意度。
关注民意强就业,牢牢守住民生的底线。港口区多举措持续发力,坚持把稳就业工作摆在突出位置。港口区把就业作为民生大事,在减负、稳岗、创业就业等方面精准施策,取得良好成效。2021年,全区实现城镇新增就业3636人,城镇失业人员再就业452人,就业困难人员再就业247人,农村劳动力转移就业新增1705人,分别完成全年指标任务的101%、215.2%、617.5%、170.5%;城镇登记失业率为1.26%,控制在4.5%的目标范围内。
全力以赴强参保,社会保障实现全覆盖。港口区努力挖掘新的扩面资源,着力稳定费源。以卡车司机、快递小哥、外卖配送员等新就业形态人员为重点促进社会保险扩面。深入实施全民参保计划,推进社会保障全覆盖工作。2021年,全区职工基本养老保险参保人数4.46万人,城乡居民基本养老保险参保人数为4.17万人,失业保险参保人数3.16万人,工伤保险参保人数3.51万人,分别完成年度指标任务数的122.11%、119.28%、173.08%、179.44%;全区基本养老保险入库参保率达95.46% ,提前实现“十四五”目标(基本养老保险参保率提高到95%)。
多方联动强治理,维护群众的合法权益。该区以《保障农民工工资支付条例》实施一周年为契机,深入辖区在建项目进行政策普及,到施工单位一线进行答疑解惑,不断提高广大农民工维权意识和用工单位的责任意识。引导农民工就近投诉,推动涉嫌欠薪线索消化在本地,为根治欠薪工作营造良好的法治环境。注重服务与执法并重,强化源头管控,加强部门联动,开展专项检查,发现问题及时查处。2021年共开展4次专项检查,检查26个在建工程项目,涉及农民工8000余人,收到涉及欠薪投诉共1061件已基本办结,有力保障了和谐劳动关系。2021年共受理工伤案件314件,认定293件,撤销4件,不予认定17件,有力保障劳动者合法权益。
落实政策强保障,助力乡村振兴全面推进。港口区认真落实就业创业和社会养老保险政策,全区城乡居民基本养老保险参保人数41700人,完成目标任务数的119.14%。对符合条件参加养老保险的农村脱贫人口和监测对象应保尽保,涉及2877人。举办各类招聘会6场,开展稳岗留工“以工代训”培训744人次。组织脱贫人口职业技能培训2期,开展农民工返岗复工“点对点”接送服务47人,落实农民工创业就业补贴116.5万元,涉及233人。开发乡村公益性岗位170个,促进脱贫劳动力稳定就业。推动就业帮扶车间发展,落实脱贫劳动力带动就业补贴1.2万元。